Head of Reward and Performance Management

O nás

Jsme Česká spořitelna – respektovaný lídr českého bankovního trhu. Do našeho People & Culture týmu hledáme zkušeného profesionála, který převezme vedení oblasti odměňování a řízení výkonu a podpoří strategický rozvoj celé organizace. 

Co budete mít na starosti:

• Tvorbu a realizaci strategie odměňování napříč bankou. 
• Vedení týmu Reward & Performance, jeho rozvoj a motivaci. 
• Sledování trendů na trhu a návrhy změn v oblasti mezd, bonusů a benefitů. 
• Vývoj a správu odměňovacích schémat a metodik. 
• Řízení celofiremních procesů zvyšování mezd a výplat bonusů. 
• Plánování mzdových nákladů. 
• Nastavení metodiky performance managementu včetně datových výstupů a nástrojů. 
• Naslouchání potřebám managementu a představenstva a následné úpravy procesů a postupů. 
• Stakeholder management (Board of Directors, People & Culture, oddělení napříč bankou, centrála Erste Group).

Koho hledáme:

• Seniorního odborníka s min. 10letou praxí v odměňování či performance managementu. 
• Zkušeného lídra s praxí ve vedení týmu. 
• Partnera s výbornými komunikačními a prezentačními dovednostmi. 
• Člověka se znalostí legislativy, daňové problematiky a bankovní regulace výhodou. 
• Profesionála s proaktivním přístupem a orientací na zákazníka. 
• Angličtina na pokročilé úrovni podmínkou. 

Co získáte:

• Možnost ovlivňovat strategii jedné z největších českých bank. 
• Viditelnost v rámci top managementu i celé Erste Group. 
• Prostor pro inovace v oblasti HR. 
• Rozvojové programy, flexibilní práci a moderní pracovní prostředí.