Manažer/ka týmu L&D designérů

O nás

Věříme, že firemní vzdělávání může být skutečným motorem rozvoje celé organizace.  Proto se soustředíme na to, aby naši zaměstnanci měli přístup k rozvoji, který dává 
smysl – strategicky i obsahově.

V rámci domény People Development u nás funguje tým Learning Designers, který navrhuje vzdělávací řešení, pracuje s kompetenčním frameworkem a neustále hledá 
cesty, jak posouvat L&D na vyšší úroveň. Hledáme lídra, který pomůže tento směr dál rozvíjet. Věříme, že L&D má být strategickým partnerem byznysu, nejen organizátorem 
kurzů.

Máte chuť:

• Strategicky přemýšlet o tom, jak organizace rozvíjí kompetence svých lidí.
• Ovlivňovat podobu i směřování vzdělávací nabídky.
• Vést tým, který vytváří vzdělávací obsah s reálným dopadem.
• Aktivně se podílet na strategii celé domény People Development.

Budeme si rozumět, pokud:

• Máte zkušenost s L&D v širším kontextu – rozumíte tomu, jak se vzdělávání navrhuje, řídí a jaký má dopad na organizaci.
• Sledujete aktuální trendy a nebojíte se přicházet s novými přístupy.
• Dokážete říct „ne“ aktivitám bez přidané hodnoty a své rozhodnutí umíte obhájit.
• Přemýšlíte strategicky a zároveň dokážete věci dotahovat do konce.
• Máte zkušenost s vedením týmu.

U nás získáte:

• Reálný strategický vliv – budete spoluutvářet podobu vzdělávání v organizaci, nejen realizovat zadání.
• Prostor pracovat s nejnovějšími trendy v L&D, včetně genAI, v prostředí, které inovace aktivně podporuje.
• Tým zkušených odborníků, kteří svou práci berou vážně.