Právník pro oblast kapitálových trhů a fondů
Mám zájem o tuto pozici »Datum: 13. 6. 2025
Místo: Hlavní město Praha, Czech Republic
Firma: erstegro01P2
O nás
Erste Asset Management GmbH (EAM) je renomovaná investiční společnost, součást skupiny Erste Group, specializující se na správu investičních fondů a individuálních portfolií napříč celou skupinou. Společnost má široké zastoupení v sedmi zemích, včetně Rakouska, České republiky, Německa, Chorvatska, Rumunska, Slovenska a Maďarska, kde koordinuje činnosti týkající se investic a podílových fondů.
EAM se zaměřuje na posílení kapitálové vybavenosti, zvýšení finančního zdraví a rozšiřování nabídky produktů pro koncové klienty, což z ní činí stabilního a silného hráče na trhu investic ve střední a východní Evropě. Nyní hledáme junior právníka, který se chce rozvíjet v oblasti kapitálových trhů.
Máte chuť:
- koordinovat právní agendu v rámci pobočky a komunikovat s kolegy z centrály ve Vídni,
- sledovat regulatorní požadavky a legislativu týkající se kapitálových trhů,
- připravovat a spravovat smluvní dokumentaci včetně outsourcovaných aktivit v rámci ČS,
- poskytovat právní podporu při zpracování korporátních akcí investičních fondů,
- připomínkovat dokumentaci fondů v rámci týmu Legal & Compliance,
- navrhovat řešení právních otázek a pomáhat předcházet právním rizikům,
- podílet se na reportingu managementu pobočky.
Budeme si rozumět, pokud:
- máte VŠ vzdělání právního směru,
- základní znalost problematiky regulatorního a právního prostředí kapitálových trhů a ostatních právních předpisů (ZPKT, ZISIF, GDPR, NOZ) a základní orientace na poli investičních instrumentů,
- máte za sebou zkušenost na právní pozici nebo stáž v advokátní kanceláři (výhodou), přesvědčí náš však i čerstvý absolvent,
- ovládáte angličtinu na pokročilé úrovni (komunikace s centrálou),
- dobře ovládáte MS Office,
- dokážete pracovat samostatně, ale i v týmu, a máte chuť učit se nové věci.
U nás získáte:
- atraktivní mzdu dle vašich zkušeností + roční bonus až 18 % do výše celoročního platu,
- 25 dní dovolené, 5 sick days a až 12 dalších dní volna navíc,
- příspěvek na stravné přímo do mzdy,
-
příspěvek na penzijní připojištění nebo DIP,
-
roční příspěvek na kulturu/sport cca 10 000 Kč,
-
podporu odborného vzdělávání a možnost dalšího růstu.