Teamleitung Workout Management (w/m/d)

Als Mitarbeiter:in der Sparkasse Neunkirchen sind Sie Teil unseres regionalen Finanzinstituts mit rund 51.500 Kund:innen und 170 Mitarbeiter:innen. Auf Basis unserer Vision "WIR SCHAFFEN FINANZIELLE GESUNDHEIT" sind wir eine verlässliche Partnerin der Wirtschaft, nah an den Kund:innen und wir stehen für Chancengleichheit. Wir begegnen einander mit Respekt, Empathie und Verständnis für die unterschiedlichsten Lebensgeschichten. Das gilt für die Zusammenarbeit mit unseren Kund:innen genauso wie mit Kolleg:innen.

Als zukunftsorientiertes Kreditinstitut mit starkem regionalem Fokus legen wir besonderen Wert auf ein verantwortungsvolles, professionelles und regulatorisch einwandfreies Risikomanagement. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine kompetente Persönlichkeit, die die Workout‑Einheit fachlich leitet und maßgeblich zur erfolgreichen Bearbeitung notleidender Engagements beiträgt.

Ihre Aufgaben:

• Fachliche Führung des Workout‑Teams (Sanierung, Restrukturierung, Abwicklung)
• Steuerung komplexer NPE‑Fälle inkl. Sanierungs- und Verwertungsstrategien
• Analyse von Ausfallrisiken, Sicherheiten und Cash‑Flows
• Entscheidungs- und Vorbereitungskompetenz für Kreditkomitees und Vorstand
• Sicherstellung einer revisions- und regulatorisch konformen NPE‑Bearbeitung
• Enge Zusammenarbeit mit Markt, Risikomanagement, Recht, Rechnungswesen und externen Partnern
• Professionelle & lösungsorientierte Kommunikation mit Kreditnehmern und Dritten

Sie bringen mit:

• Wirtschaftliche, juristische oder kaufmännische Ausbildung (HAK, FH, Uni)
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Work‑Out, Restrukturierung oder Intensivbetreuung
• Sehr gute Kenntnisse in Bilanzanalyse, Cash‑Flow‑Modellierung und Bewertung
• Verständnis für Insolvenzrecht, Kreditsicherheiten und regulatorische Anforderungen
• Hohe Entscheidungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Konfliktfestigkeit
• Team- und Führungskompetenz

Unser Angebot:

• Strategisch wichtige Position mit Gestaltungsspielraum
• Verantwortungsvolles Arbeiten im regulierten Umfeld
• Professionelles Team, kurze Entscheidungswege und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Mindestgehalt lt. KV-Einstufung von 55.000,00 € brutto pro Jahr sowie die Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation, Ausbildung und Berufserfahrung

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben bis 4. Mai 2026!