Junior Controller:in (w/m/d)

Bei uns zu arbeiten, bedeutet, an die Zukunft zu glauben; an die großartigen Menschen, die sie jeden Tag gemeinsam gestalten und an die verschiedensten Karrieremöglichkeiten, die sich damit eröffnen. #glaubandich

Die Erste Group wurde 1819 als die Erste österreichische Spar-Casse gegründet und ist heute eine der führenden Bankengruppen in Mittel- und Osteuropa (CEE). Als attraktive Arbeitgeberin bietet die Erste Group zahlreiche Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Umfeld. 

Die Erste Operations führt als Teil der Erste Group wichtige Servicetätigkeiten für Finanzdienstleister durch. Unser Ziel ist es, unsere direkten Kund:innen, die Vertriebsmitarbeiter:innen der Banken und Sparkassen, optimal zu unterstützen, um gemeinsam ein effizientes, zufriedenstellendes Bankenerlebnis zu garantieren. Wir sind ca. 320 Kolleg:innen am Standort Erste Campus in Wien. 

Deine Tasks

• Mitarbeit bei der Erstellung von Budget und monatlicher Forecasts
• Erstellung und Optimierung bestehender Analysen und Reports
• Sicherstellung der Datenqualität und Erstellung von Ad-hoc-Analysen
• Weiterentwicklung der bestehenden Controlling- und Reporting-Instrumente

Dein Background

• Abgeschlossene wirtschaftliche Hochschulausbildung (UNI/FH) oder adäquate Ausbildung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Polnisch von Vorteil
• Fortgeschrittene MS-Office-Skills, insbesondere Excel; Erfahrung mit Reporting-Tools (Power BI)
• Hohe Affinität zu Zahlen und großen Datenmengen
• Selbstständige, proaktive Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

Unser Angebot

• Eine abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld 
• Entdecke die zusätzlichen Benefits der Erste Group 
• Das Mindestentgelt für diese Vollzeitposition (38,5h) nach dem geltenden Kollektivvertrag beträgt 42.445,06 Euro brutto pro Jahr bei vollständiger Erfüllung des Funktionsprofils. Aber das ist nur eine Formalität - über dein tatsächliches Gehalt sprechen wir gerne persönlich!
• Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen individuelle Homeoffice-Lösungen. 
• Wir sehen in der Diversität unserer Mitarbeiter:innen einen Schlüssel für Innovation und Exzellenz. Als Arbeitgeberin sind wir stolz darauf, allen die gleichen Chancen zu bieten, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.